Чувство локтя и заботливо подставленного
дружеского плеча в коллективе – разве не мечта? Но в реальной офисной
жизни все куда прозаичнее. Эта статья адресована тем, кто работает в
буквальном смысле впритирку со своими коллегами. Узнайте, каким должно
быть идеальное рабочее место в офисе!

4,5 КВАДРАТНЫХ МЕТРА. Каким должно быть идеальное рабочее место в офисе
С 1 сентября этого года вступили в силу новые правила аттестации рабочих мест
Планируется ужесточить требования к работодателям и повысить сумму
штрафа за невнимание к условиям, в которых трудятся работники, с 50 до 500 тыс. руб. (ст. 5.27 КоАП).
Впрочем, согласно статистике портала Superjob.ru, 42%
начальников не волнуют условия работы подчиненных – аттестацию они не
проводят вообще. «АиФ» разобрался, каким должно быть рабочее место и
куда жаловаться, если вашим комфортом пренебрегают.
МОЛОКО ЗА ВРЕДНОСТЬ
Мало кто знает, что раз в 5 лет в
каждом офисе должен проходить официальный «смотр» рабочих мест –
представители независимой аттестующей организации, наблюдатели из
профсоюза и родные кадровики замеряют уровень шума и радиоактивного
излучения, освещенность, влажность воздуха и прочие важные для здоровья
людей параметры.
– Те, у кого условия подкачали, имеют право на бонус к зарплате и увеличенный отпуск за вредность, – говорит Олег Косырев, генеральный директор Клинского института охраны и условий труда.
А те, у кого слишком маленький стол, кривой стул или сломан
кондиционер, могут надеяться, что условия будут улучшены. Кстати, каждый
работник должен быть ознакомлен с результатами аттестации его
персонального рабочего места. Под роспись!Давно с вами было такое?
Если вы недовольны условиями, в которых работаете, да еще и аттестации на предприятии не припомните, жалуйтесь!
– Начните с письменного обращения к руководителю, – советует Андрей
Гаврилов, председатель Санкт-Петербургского межрегионального
объединения профсоюзных организаций Объединения профсоюзов России. – Согласно
21-й статье Трудового кодекса вы имеете право запрашивать и получать
всю информацию о своем рабочем месте. В ответ вам обязаны показать копию
аттестационного свидетельства, где будут перечислены все параметры.
Если обратиться к работодателю трудно, пошлите запрос заказным письмом. Нет ответа?
НАСТУЧАТЬ НА НАЧАЛЬНИКА
– Обращайтесь в Государственную инспекцию труда, приложив копию отправленного работодателю заявления, – говорит А. Гаврилов.
К сожалению, сделать это, не подписываясь, невозможно – анонимки не
рассматривают. Кроме того, жаловаться на нарушения рабочего режима,
вредящие здоровью, можно в Минздравсоцразвития (именно это ведомство,
кстати, приняло новый Порядок аттестации рабочих мест по условиям
труда), прокуратуру и Роспотребнадзор.

- В рабочем помещении на одного человека с компьютером должно приходиться 4,5 кв. м.
- Если работник трудится на компьютере со старым (не ЖК) монитором, «его» площадь увеличивается до 6 кв. м.
- Между столами коллег должно быть минимум 2 метра с тыльной стороны и 1,2 м – между боковыми поверхностями мониторов.
- Температура воздуха может колебаться от 22-24˚С зимой до 23-25˚С летом. Если в офисе холоднее или теплее, рабочий день должен быть сокращен.
ВАЖНО
- Работать в офисе можно при шуме до 80 децибел. Если учесть, что разговор по телефону одного человека достигает 40–50 децибел, можно представить, какой «шумовой перегруз» испытывают те, кому приходится трудиться в общих залах!
- Ксерокс должен стоять в 60 см от стен и рабочих мест, а со стороны загрузки должен оставаться минимум 1 м.
- Рабочее кресло должно быть «подъемно-поворотным, регулируемым по высоте и углам наклона сиденья и спинки».
http://www.8hours.ru/articles/usloviya-truda/ofis/kvadratnie-metri-kakim-dolzhno-bit-rabochee-mesto
Комментариев нет:
Отправить комментарий